Kampagne: üstra rockt

Bis August 2016 warben 10 Kollegen auf Bussen und Bahnen sowie Plakaten in den Stationen für mehr Frauen und damit mehr Vielfalt bei der üstra. Sie stehen zu ihrem Wort: Stadtbahnfahrerin oder Busfahrerin – Frauen können diese Tätigkeit genauso gut ausüben wie Männer. Das gilt auch für die anderen Berufe bei der üstra. Um das zu bekräftigen, tragen die 10 Männer für die Werbekampagne aber auch im normalen Dienst einen Männerrock.

Denn: Wer bei uns die Hosen anhat, ist keine Frage des Geschlechts.

Die Kampagne richtet sich in erster Linie an alle Frauen, die selbstbewusst ihre Ziele verfolgen und ihr Leben genießen: Rockt mit und auch Männer rocken – wie deutlich zu sehen ist:

Jetzt Ausbildungsplatz, Berufseinstieg und Zukunft bei der üstra sichern.

Kampagne Teil 2: Hannover Rockstars

Im vergangenen Jahr sorgte die üstra mit ihrer Arbeitgeberkampagne „üstra rockt“ deutschlandweit für Aufsehen. Die hannoverschen Unternehmen Bahlsen, Continental, protec service GmbH, TÜV NORD GROUP und üstra beweisen nun zusammen, dass sogar ganz Hannover rockt: Rund 40 Männer im Rock, sowohl Führungskräfte als auch Mitarbeiter, legten sich gemeinsam ins Zeug, um Frauen einen Einblick in ihre Unternehmen zu geben. Mit der Arbeitgeberkampagne „Hannover Rockstars“ wollen die Unternehmen so neue Bewerberinnen für sich gewinnen und auf Chancengleichheit und Karrieremöglichkeiten für Frauen aufmerksam machen.

Die hannoverschen Arbeitgeber Bahlsen, Continental, protec Service GmbH, TÜV NORD GROUP und die üstra werben für mehr Frauen in Unternehmen.
üstra Vorstand Wilhelm Lindenberg (Mitte) rockt mit den üstra Kollegen Metin Dirim (li.) und Juarez Costa dos Santos für eine offene Gesellschaft und Vielfalt im Unternehmen.
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Ausbildung gesucht?

Die üstra bietet mehrere Ausbildungsberufe an. Hier finden Sie weitere Informationen.

Videos zur Kampagne

Jeden Tag in der Stadt unterwegs – mitten im Leben – das finde ich toll.
Juarez Costa dos Santos
Stadtbahnfahrer
Juan Carlos Dos Santos ist Stadtbahnfahrer bei der uestra
üstra-Mitarbeitern Miriam Engelke mit ihren beiden Kollegen in neuer Dienstkleidung vor dem neuen TW 3000.

Mehr Chancen für Frauen

Wir möchten explizit mehr weibliche Arbeitskräfte für uns gewinnen
Jessica Ahrens ist Stadtbahnfahrerin bei der uestra
Ich mag die flexiblen Arbeitszeiten.
Jessica Ahrens
Stadtbahnfahrerin

Hintergründe der Kampagne

Hier finden Sie weitere Informationen zum Hintergrund der Kampagne.